ver notícia
12/07/2017

HERCULÂNDIA SELECIONA ESTAGIÁRIOS PARA 5 VAGAS

Veja à seguir, a íntegra do Edital de Processo Seletivo
_________________
EDITAL nº 001/2017
PROCESSO SELETIVO PARA A CONTRATAÇÃO DE ESTAGIÁRIOS REMUNERADOS
ABERTURA DE INSCRIÇÕES
CAPÍTULO I
DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1. A Prefeitura Municipal de Herculândia torna público que será realizado Processo Seletivo para a contratação de estagiários remunerados, o qual reger-se-á pelas disposições deste Edital.
2. O Processo Seletivo será realizado pelo Centro de Integração Empresa-Escola - CIEE, estabelecido à Av. Santo Antônio nº 646, Centro, Marília - SP, em conjunto com a Comissão Organizadora nomeada pela Portaria nº 322/17, do Prefeito Municipal.
3. O estágio será realizado de acordo com as disposições da Lei federal nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, da Lei municipal nº 2.939, de 28 de abril de 2015 e demais normas pertinentes.
CAPÍTULO II
DAS VAGAS, DA JORNADA, DA BOLSA
1. Serão preenchidas inicialmente 05 (cinco) vagas, para atuação junto à Prefeitura Municipal de Herculândia e suas repartições:
2. A escolha das vagas será feita pelos candidatos, de acordo com a ordem de classificação.
3. Por necessidade do serviço, poderão surgir novas vagas, inclusive junto a outras unidades.
4. A jornada de atividade em estágio será de 4 (quatro) horas diárias, totalizando 20 (vinte) horas semanais.
5. A bolsa mensal será de R$ 350,00 (trezentos e cinquenta reais) e R$50,00 (cinquenta reais) de auxílio transporte.
6. O pagamento da bolsa mensal e auxílio transporte serão feito por intermédio do CIEE.
CAPÍTULO III
DAS INSCRIÇÕES
1. A inscrição do candidato implicará no conhecimento e na tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento.
2. As inscrições serão feitas pessoalmente e gratuitamente no período de 13 à 21 de Julho de 2017, das 08:00 às 11:00 horas e das 13:00 as 17:00, no prédio da Prefeitura Municipal no Setor de Recursos Humanos.
3. Só poderá inscrever-se o candidato que estiver frequentando o ensino médio regular ou correspondente.
4. Não será permitida a inscrição por procuração.
5. Não será aceito pedido de inscrição por via postal, fax, e-mail ou qualquer outro meio que não os previstos neste Edital.
6. Não serão aceitos pedidos de inscrição que não atenderem rigorosamente às disposições deste Edital.
7. Será de inteira responsabilidade do candidato acompanhar os editais a serem publicados e afixados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Herculândia.
8. O candidato deverá manter seu endereço atualizado junto ao CIEE.
CAPÍTULO IV
DA PROVA
1. O Processo Seletivo conterá prova escrita, a ser aplicada pelo CIEE.
1.1. A prova escrita será constituída de questões de múltipla escolha, sendo:
a) 10 (dez) de Português;
b) 10 (dez) de Matemática;
c) 10 (dez) de Conhecimentos Gerais.
2. O Conteúdo Programático consta do Anexo II deste Edital.
3. A prova será aplicada no dia 28 de Julho de 2017, as 09:00 horas, na EE Aristides Rodrigues Simões, localizado na Av. São Paulo nº 01, em Herculândia.
4. Só será admitido à sala de prova o candidato que comparecer munido de cédula de identidade original (RG) com foto e caneta esferográfica azul ou preta.
5. Na falta da cédula de identidade original (RG) poderá ser admitido na sala de prova o candidato que apresentar um dos seguintes documentos: Carteira de Trabalho e Previdência Social, Carteira expedida por órgão de classe, Certificado Militar ou Carteira Nacional de Habilitação, todos obrigatoriamente com foto e desde que permitam, com clareza, a identificação do candidato. Não serão aceitos quaisquer outros documentos além dos acima especificados.
6. O tempo de duração da prova será de 02 (duas) horas, já incluído o tempo para preenchimento da folha de respostas.
7. A prova será individual, não sendo permitida a comunicação com outro candidato. Reserva-se, ao CIEE, o direito de retirar do local e eliminar do restante da prova o candidato cujo comportamento for considerado inadequado, bem como tomar medidas necessárias para resguardar a execução individual e correta da prova.
8. Durante a aplicação da prova não serão permitidas consultas bibliográficas de qualquer espécie e nem a utilização de livros, notas, impressos, calculadora, celulares e aparelhos eletrônicos, bem como qualquer material que não seja o estritamente necessário para a realização da prova.
9. O candidato não poderá ausentar-se da sala da prova, salvo em caso de extrema necessidade e desde que acompanhado por fiscal credenciado e autorizado pelo Fiscal da Sala.
10. Não serão computadas as questões não respondidas, as que contenham rasuras, as que tenham sido respondidas a lápis e as que contenham mais de uma alternativa assinalada.
11. Não haverá, em nenhuma hipótese, segunda chamada para a realização da prova, sendo que os candidatos deverão comparecer com, no mínimo, 30 (trinta) minutos de antecedência do horário estabelecido para o início da prova, após o qual os portões serão fechados, não sendo permitida a entrada de candidatos retardatários.
12. O candidato que não comparecer à aplicação da prova será automaticamente excluído do Processo Seletivo.
CAPÍTULO V
DO JULGAMENTO, DA HABILITAÇÃO E DA CLASSIFICAÇÃO
1. A prova será avaliada, com caráter classificatório, sendo 01 ponto para cada questão objetiva respondida corretamente.
2. Os candidatos habilitados serão classificados por ordem decrescente, de acordo com o total de pontos obtidos na lista de classificação.
3. Em caso de igualdade na nota final, o desempate obedecerá, sucessivamente, aos critérios abaixo estabelecidos, tendo preferência o candidato que:
a) Obtiver maior nota nas questões de português;
b) Obtiver maior nota nas questões de matemática;
c) Obtiver maior nota nas questões de conhecimentos gerais.
4. A contratação dos candidatos habilitados obedecerá rigorosamente à ordem de classificação.
CAPÍTULO VI
DOS RECURSOS
1. Serão cabíveis os seguintes recursos:
a) do gabarito da prova, no prazo de 2 (dois) dias úteis, a contar da data da respectiva publicação;
b) da classificação, no prazo de 2 (dois) dias úteis, a contar da data da respectiva publicação.
2. Os recursos deverão ser protocolados na Tesouraria da Prefeitura.
3. Caberá à Comissão Organizadora do Processo Seletivo a análise e decisão dos recursos.
CAPÍTULO VII
DOS REQUISITOS PARA A CONTRATAÇÃO
1. Convocado, o candidato deverá comparecer em local a ser definido no prazo de 5 (cinco) dias úteis e apresentar os seguintes documentos para a sua contratação:
a) Cópia do RG e CPF;
b) Cópia do RG e CPF do responsável (se menor de idade);
c) Declaração de matrícula escolar, original e atualizada;
d) Número da conta corrente, aberta exclusivamente junto ao Banco Bradesco, destinada ao recebimento da bolsa mensal.
2. O não comparecimento no prazo fixado ou a falta de apresentação dos documentos necessários implicarão na perda do direito à vaga e na impossibilidade de aproveitamento do candidato no Processo Seletivo.
3. Na data da assinatura do CONTRATO o candidato deverá ter no mínimo 16 anos completos, de acordo com a legislação vigente para a categoria de estagiário.
CAPÍTULO VIII
DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
1. O processo seletivo será válido por 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado a critério da Prefeitura Municipal de Herculândia.
2. A duração do estágio será de até 2 (dois) anos, observadas as disposições especiais constantes das legislações federal e municipal vigentes.
3. Por necessidade do serviço, o estagiário poderá ser remanejado para outras unidades ou órgãos.
4. Mediante prévia e expressa autorização da Prefeitura, poderá haver permuta de local de estágio entre estagiários.
5. A inexatidão das afirmativas e/ou as irregularidades nos documentos apresentados pelo candidato, verificados a qualquer tempo, acarretarão a nulidade da sua inscrição e de eventual contratação, sem prejuízo das demais medidas de ordem administrativa, civil e criminal cabíveis.
6. O Cronograma das etapas do Processo Seletivo consta do Anexo I deste Edital.
6.1. A critério da Prefeitura Municipal de Herculândia e/ou do CIEE, por justo motivo, as datas e/ou os horários das etapas poderão ser alteradas, assim como também o local para aplicação da prova, mediante Edital a ser publicado com a antecedência mínima de 2 (dois) dias da data prevista.
7. Os casos omissos serão analisados e decididos pela Comissão Organizadora do Processo Seletivo.
8. O presente Edital será publicado e afixado no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Herculândia (instalado no andar térreo do Paço Municipal - Rua XV de Novembro, nº 193, Centro), sendo essas as formas oficiais de comunicação dos atos do Processo Seletivo para todos os efeitos legais.
9. Em caráter meramente informativo, os atos relativos ao Processo Seletivo poderão ser divulgados via Internet, nos endereços: www.herculandia.sp.gov.br e www.ciee.org.br.
Prefeitura Municipal de Herculândia, 10 de Julho de 2017.
RICHARDSON BRANCO NUNES
Prefeito Municipal de Herculândia
________________________
ANEXO I
CRONOGRAMA
Datas / Períodos Etapas
13/07/17 a 21/07/17 Inscrições
28/07/17 Aplicação da prova
02/08/2017 Publicação do gabarito da prova
03 e 04/08/2017 Interposição de recursos
09/08/2017 Publicação do resultado de recursos e classificação
10 e 11/08/2017 Interposição de recursos
16/08/2017 Publicação do resultado de recursos e resultado final
18/08/2017 Escolha das vagas
21/08/2017 Início do estágio
__________________________
ANEXO II
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
PORTUGUÊS:
Morfologia: substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome, verbo, crase
Estrutura, formação e significado de palavras
Sintaxe: sujeito, predicado, complementos, período composto por coordenação e subordinação
Pontuação e acentuação
Concordância nominal e verbal
Interpretação de texto
MATEMÁTICA:
Medidas: comprimento, superfície, volume, massa, tempo
Noções de geometria: formas, perímetro, área e volume
Regra de três simples e composta
Porcentagem
Juros simples
Equação de 1º grau
Resolução de situações-problema
Razões e proporções
CONHECIMENTOS GERAIS

Mais notícias Ver todas
Calendario de eventos de Herculândia conheça herculândia serviços ao contribuinte de Herculândia
Boleto isse